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Business Planning & Operations Manager

Identificación laboral 10100850 Ubicación Nueva York, Nueva York, Estados Unidos Compañía Disney Direct to Consumer Fecha de publicación Nov. 12, 2024
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Detalles del empleo:

About the Role & Team

Disney’s Direct to Consumer (DTC) team oversees the Hulu and Disney+ streaming businesses within the Disney Entertainment segment, helping to bring The Walt Disney Company’s (TWDC) best-in-class storytelling to fans and families everywhere.

The Business Operations team is tasked with critical areas of operating the growing Disney DTC organization, including strategic solution design, planning/ program management and execution of major business initiatives, effective communication and reporting across the organization, business intelligence and decision support, and implementing procedures and processes to help Disney grow, operate and run the company’s streaming services efficiently and at scale.

What You Will Do

Reporting to the Director of Operations - Business and Product Planning, the Business Planning and Operations Manager will collaborate with the Business Operations team, the DTC organization, and stakeholders across The Walt Disney Company to manage, execute, and monitor performance of key strategic initiatives for TWDC’s DTC business and streaming products, including Disney+, Hulu, and bundled offerings. Key partners include leaders from Operations, Programming and Merchandising, Marketing, Strategy, Finance, Data, Product, and Engineering.

This Manager will coordinate an array of inputs, analyses, requirements, and execution plans from cross-functional stakeholders to drive core business KPIs such as subscriber acquisition, engagement, retention, profitability, and operational efficiency. They will leverage input from multiple stakeholders to create insightful analyses and actionable plans to meet performance targets.

Additionally, this role will support the development and refinement of processes and documentation to ensure critical planning milestones are met. The manager will also contribute to the creation of key materials and documentation for major initiatives and business plans.

The ideal candidate will have strong business, process, and analytical skills, along with effective stakeholder management and communication abilities.

Responsibilities

  • Collaborate with DTC and TWDC teams to conduct in-depth analyses and proposals that influence business priorities and ensure effective delivery plans are established and implemented to meet objectives.
  • Develop strong, collaborative relationships with key stakeholders across Product, Programming, Marketing, Operations, and international teams to enhance visibility and predictability in major Disney DTC projects and roadmaps.
  • Work closely with product managers and business stakeholders to define and communicate detailed business requirements, expected impacts, and implementation plans that align with key initiative goals.
  • Identify and address potential risks related to project timelines, scope, or design changes that could impact successful delivery and expected results.
  • Partner with colleagues across the organization to coordinate data analysis and aggregate findings, insights, and lessons learned to drive continuous optimization and report to senior executives.
  • Collaborate with Finance and Strategy teams on initial analyses of key initiatives, to assess impacts on operating plans, and to monitor performance
  • Facilitate the preparation and presentation of materials for senior management to review key initiatives and business performance and to guide future planning.
  • Work closely with Technology teams to align stakeholders on roadmap prioritization and project delivery.
  • Manage process optimization projects, documentation, and templates to streamline and enhance alignment and processes among DTC business teams, regional teams, and the Technology organization.
  • Create, communicate, and oversee detailed project plans, dependencies, resource allocations, schedules, and deadlines.
  • Perform additional business operations tasks as required to support ongoing operations and product launch schedules.
  • Handle sensitive and confidential information with discretion
  • Execute deliverables in a highly matrixed and distributed environment.

Required Qualifications & Skills

  • Minimum 5 years in similar roles in digital media environments with a business management or analytics role.
  • Proficient in Excel and financial modeling for data-driven storytelling.
  • Experience in PowerPoint, crafting engaging written materials and concise presentations for senior executives.
  • Ability to manage multiple projects simultaneously, prioritizing based on business impact.
  • Skilled in translating technical details into business implications and communicating effectively with diverse audiences.
  • Experienced in leading cross-functional projects in a matrixed corporate environment.
  • Excellent communicator with the ability to influence and align stakeholders across various disciplines.
  • Thrives in fast-paced, dynamic settings.
  • Strong business acumen, clear thinking, effective communication, and sound decision-making.
  • Outstanding people leadership skills with a talent for influencing diverse audiences.
  • Capable of balancing attention to detail with a broader, big picture perspective.
  • Strong negotiation and problem-solving skills.
  • Self-motivated, energetic, resilient, and adaptable while maintaining a focus on results.

Preferred Qualifications

  • Strong affinity for The Walt Disney Company's brands and franchises
  • Experience in direct-to-consumer subscription business within media or entertainment

Required Education

  • Bachelor’s degree in a business-related field.

Additional Information

  • Local to NYC and able to work in office up to 4 days a week.


The hiring range for this position in New York, NY is $108,500.00-$145,400.00 per year. The base pay actually offered will take into account internal equity and also may vary depending on the candidate’s geographic region, job-related knowledge, skills, and experience among other factors. A bonus and/or long-term incentive units may be provided as part of the compensation package, in addition to the full range of medical, financial, and/or other benefits, dependent on the level and position offered.

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Acerca de Disney Direct to Consumer:

El equipo Direct to Consumer de Disney supervisa los negocios de streaming de Hulu y Disney+ dentro de Disney Entertainment, lo que permite llevar la inigualable narrativa de The Walt Disney Company a los aficionados y familias de todo el mundo.

Acerca de The Walt Disney Company:

The Walt Disney Company, junto con sus subsidiarias y afiliadas, es una empresa internacional diversificada líder en entretenimiento familiar y medios de comunicación que incluye tres segmentos comerciales principales: Disney Entertainment, ESPN y Disney Experiences. Desde sus humildes comienzos como estudio de dibujos animados en la década de 1920 hasta su reconocido nombre en la industria del entretenimiento en la actualidad, Disney continúa con orgullo su legado de crear historias y experiencias de clase mundial para toda la familia. Las historias, los personajes y las experiencias de Disney llegan a consumidores e invitados de todos los rincones del mundo. Con operaciones en más de 40 países, nuestros empleados y miembros del elenco trabajan juntos para crear experiencias de entretenimiento que sean apreciadas a nivel local y global.

Este puesto es en Disney Streaming Services LLC, que forma parte de una empresa comercial que denominamos Disney Direct to Consumer.

Disney Streaming Services LLC es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Los solicitantes recibirán consideración para el empleo independientemente de su raza, religión, color, sexo, orientación sexual, género, identidad de género, expresión de género, nacionalidad, ascendencia, edad, estado civil, condición de militar o veterano, afección médica, información genética o discapacidad, o cualquier otro fundamento prohibido por la ley federal, estatal o local. Disney defiende un entorno empresarial donde las ideas y decisiones de todas las personas nos ayudan a crecer, innovar, crear las mejores historias y ser relevantes en un mundo en constante evolución.

ADAPTACIÓN POR DISCAPACIDAD PARA SOLICITUDES DE EMPLEO

The Walt Disney Company y sus compañías afiliadas son empleadores que ofrecen igualdad de oportunidades de empleo y dan la bienvenida a todos los solicitantes de empleo, incluidas las personas con discapacidades y los veteranos con discapacidades. Si tienes una discapacidad y crees que necesitas una adaptación razonable para buscar un puesto vacante o presentar una solicitud para un puesto, envía un correo electrónico a Candidate.Accommodations@Disney.com con tu solicitud. Esta dirección de correo electrónico no es para consultas generales de empleo ni para correspondencia. Solo responderemos a aquellas solicitudes relacionadas con la accesibilidad del sistema de solicitud en línea debido a una discapacidad.

¿Tiene problemas técnicos? Consulte las preguntas frecuentes para obtener ayuda.

Proceso de contratación

  • ¿Dónde comienza tu cuento?

    Explora Disney Careers y el blog Life at Disney para conocer las increíbles oportunidades que esperan a ser descubiertas en The Walt Disney Company.

  • Formar parte del cuento

    Hay muchas marcas y negocios diferentes para explorar. Una vez que hayas encontrado la oportunidad adecuada para ti, da el próximo paso completando su solicitud.

  • El próximo capítulo

    Una vez que hayas presentado la solicitud, recibirás un correo electrónico que te permitirá acceder al panel de candidatos. Crea tu información de inicio de sesión y asegúrate de revisar el panel con frecuencia para ver el progreso de tu aplicación.

Explora esta ubicación Nueva York, NY

Con un horizonte urbano mundialmente reconocido y 8,4 millones de personas que la llaman hogar, la ciudad de Nueva York está llena de diversidad y emoción, desde atracciones icónicas hasta joyas ocultas que esperan a ser descubiertas.

NUESTRA CULTURA

  • Líderes ejecutivos

    Nuestros altos ejecutivos aportan una tremenda experiencia, pensamiento visionario y un compromiso compartido con la excelencia, la creatividad y la innovación en el funcionamiento diario de la empresa.

    Obtén más información 
  • Diversidad, equidad e inclusión

    En Disney, nos comprometemos a crear un mundo mejor. Un mundo de pertenencia donde cada persona se sienta vista, escuchada y comprendida. Un mundo lleno de esperanza y promesa.

    Obtén más información 

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