Senior Manager, Business Planning, Disney Consumer Products
PROFITEZ DE LA MAGIE
Puisque nos employés et nos cast members sont au cœur de tout ce que nous faisons, Disney offre un forfait d’avantages compétitifs qui comprend des salaires, des prestations de santé et d’épargne, des programmes de congés, des opportunités éducatives et plus encore.
*Les avantages et l’éligibilité peuvent varier selon l’entreprise et l’emplacement.
- ASSURANCE MALADIE ET BIEN-ÊTRE
- OPTIONS DE GARDE D’ENFANTS
- CONGÉS PAYÉS
- PROGRAMMES DE RETRAITE
- AIDE AUX FRAIS DE SCOLARITÉ
- SALAIRE HEBDOMADAIRE
« Avant d’arriver ici, je ne pensais pas qu’il était possible que ce que je faisais pour m’amuser, raconter des histoires sportives par le biais de statistiques, puisse devenir mon travail. »
Ana, Chercheur principal, ESPN
Résumé du poste:
Wherever you are in the amazing world of Disney, you are contributing to the stories of our iconic brands, recognised by audiences everywhere for entertainment, information and inspiration. Innovation, imagination and inclusion are at the core of Disney, defining the experience that we deliver as well as providing the foundation of our success. The scope of our business, combined with global growth and collaboration result in an inclusive employee experience characterised by continuous learning, development and achievement.
Responsibilities:
- Business planning and implementation of strategies
- LTP & AOP Planning: Support the long-term strategic planning process with market insights to help facilitate the generation and prioritization of the business’ long term priorities
- Whitespace & under index category identification: Identify and analyze new business opportunities and growth initiatives – new products, channel expansion, consumer segmentation, strategic partnerships
- Collaborate with sales/marketing/creative teams to identify market trends and insights (consumers, products, and channels) and help formulate positioning and expansion strategies (category focus, marketing plan, etc.)
- Contract pre-approval
- Review, evaluate and approve new & renewal contracts in coordination with internal stakeholders
- Drive improvements to the sales planning process – deal analysis, sales planning, prospecting and pitching, and deal negotiation
- Provide leadership and support for licensing teams to optimize deal renewals, assess prospective licensees and their business plans, evaluate marketing investments
- Business Operations
- Track, evaluate and drive improvement of key business initiatives: Marketing campaign pitching & ER forecast, Movie pitching & ER forecast, Contract renewal progress, etc.
- Provide FHBP category business support: product quality and safety management, 85/15 management, and pitching solution
- Provide operation system support: ILS, PI issue communication, hologram management
- Anti-piracy and audit coordination
- Help improve licensing team efficiency and effectiveness – implement best practices, develop deal analysis frameworks, improve sales planning tools
- Help provide learning and development opportunities to licensing team – deal analysis, sales planning, workshops, case studies, etc.
- Cross function collaboration and projects management:
- Cross border deal initiative and coordination
- Synergy deal with Studio and media, Corporate Alliance, Publishing, Gaming
- Management presentations and ad hoc business planning and business operation analyses
Requirements:
Experience
- Experience in management consulting, investment banking, corporate development or private equity (required)
- Minimum 8 years of experience in analytical positions at multinational corporations, with exposure to business development and product development
- Consumer Industry background preferred
- Strong experience with financial modeling
Core Skills
- Project management skills and ability to multi-task, prioritize, and work in a fast paced environment
- Strong strategic thinker with excellent problem solving and analytical skills
- Ability to influence, persuade and engage in communication at all levels of the organization
- Phenomenal communication skills and articulation ability
- Excellent teamwork capabilities
- Creative and resourceful
- Ability to think pragmatically and ability to drive executions
- Superior verbal and written communications skills - particularly the ability to develop cogent arguments and present them concisely to a range of stakeholders, including senior executives
- Flexibility and ability to adapt to changing business needs and priorities
- Good cultural sensitivity
The Walt Disney Company is an Equal Opportunity Employer. We strive to be a diverse workforce that is representative of our audiences, and where all can thrive and belong. We are committed to building a team that includes and respects a variety of voices, identities, backgrounds, experiences and perspectives.
#LI-DNI
À propos de Disney Experiences:
Disney Experiences donne vie à la magie des histoires et des franchises Disney à travers des parcs à thème, des complexes hôteliers, des bateaux de croisière, des expériences de vacances uniques, des produits et bien plus encore dans le monde entier. Disney excelle dans l’industrie du voyage avec six destinations de villégiature aux États-Unis, en Europe et en Asie, une compagnie de croisières de premier plan, un programme de propriété de vacances très populaire, et une agence primée d’aventures guidées en famille. De plus, les opérations mondiales de produits de consommation de Disney comprennent la plus grande entreprise de licences au monde, les plus grandes marques d’édition pour enfants au monde, l’un des plus grands concédants de licence de jeux au monde sur toutes les plateformes, et les magasins Disney dans le monde entier et sur le Web.
Sur The Walt Disney Company:
The Walt Disney Company, ainsi que ses filiales et sociétés affiliées, forme l’une des principales entreprises internationales diversifiées de divertissement familial et de médias. Elle comprend trois secteurs d'activités essentiels : Disney Entertainment, ESPN et Disney Experiences. Depuis ses modestes débuts en tant que studio de dessins animés dans les années 1920 jusqu’à son statut de référence actuel dans le secteur du divertissement, Disney poursuit fièrement sa tradition de création d’histoires et d’expériences exceptionnelles pour tous les membres de la famille. Les histoires, les personnages et les expériences de Disney touchent les consommateurs et les visiteurs du monde entier. À travers nos activités présentes dans plus de 40 pays, nos employés et cast members collaborent pour créer des expériences de divertissement appréciées à la fois au niveau universel et local.
Le poste est rattaché à The Walt Disney Company (Southeast Asia) qui fait partie d’une entreprise que nous appelons Disney Experiences.
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Depuis plus de 70 ans, The Walt Disney Company divertit les consommateurs d’Asie-Pacifique et enrichit la vie des gens. Les consommateurs d’aujourd’hui peuvent découvrir de nouvelles expériences de la marque de nombreuses manières et sur de nombreux marchés de la région APAC.
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